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牟平:推行专班工作法 促难点焦点问题化解

2021-09-15 信息来源:烟台市纪委监委网站浏览次数:字体:[ ]

“要坚持问题导向、目标导向,及时做好分析研判,加强协同配合,使专班工作快速推进……”近日,牟平区纪委监委组织召开专班工作进展情况调度会议。

为进一步增强考核提档升级后劲,推动各项重点工作快速高效落实,牟平区纪委监委在广泛调研的基础上,成立13个工作专班,推动相关工作快突破、早见效。

专班推进,紧盯重点工作,靶向精准发力,强力推动落实。一是定位准。13个专班涵盖重点领域监督检查、疑难复杂案件办理、信访积案核查化解、关键指标实现突破等多项重点工作,各司其职、各负其责。例如,对3件超3年的信访积案,分别成立3个核查专班,对举报人反映的问题开展全面核查,“一对一”啃硬骨头。二是力度大。13个专班由委主要负责人亲自确定、亲自部署,每个专班由一名班子成员牵头,从委机关、镇街纪(工)委和相关单位抽调业务骨干,把工作清单分解细化成若干小项,权责划分到人,确保每项工作有人抓、每个细节有人盯。打击诬告陷害工作专班启动一个周便完成了对一起农村“两委”换届选举期间出现的诬告问题的核查,实现该项工作零的突破。三是节奏快。根据各专班承担任务的不同特点,逐一明确时限要求。各专班严格按照时间节点倒排工期挂图作战。每周五由主要负责同志召开调度会,看进度、把节奏、再推进;每天各专班召开研判会,定方向、列计划、作总结,形成上下联动、齐抓共管的工作格局,确保专班工作快速推进,早见成效。目前,已有3个专班完成预定任务,发现问题线索3件,交由案件监督管理室依规处置。

下一步,牟平区纪委监委将探索建立专班推进工作常态化机制,作为信访化解、专项监督和审查调查等常规工作制度的有益补充,推动解决难点焦点问题,切实提升工作质效。

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